一、判断题（共计50题）
1、AA地产集团是现代化大型房地产综合企业。 （√） 2、AA系列项目覆盖高端、中高端、中端及旅游地产多个产品系列。 （√） 3、AA地产集团的企业宗旨：打造精品、树立诚信。 （×） 4、AA地产集团的企业精神：艰苦创业、无私奉献、努力拼搏、开拓进取。 （√） 5、AA地产集团的工作作风：精心策划、狠抓落实、办事高效。 （√） 6、AA地产集团的战略目标：努力实现三个“一流”，即规模一流，质量一流，速度一流。 （×） 7、“艰苦创业”：集中体现在勤俭朴实、坚韧不拔、吃苦耐劳，是AA地产集团实现超常规、跨越式发展的源动力，是AA人的价值取向。 （×） 8、“无私奉献”：集中体现AA人的主人翁意识，胸怀广阔、奉公正己、献身事业、回报社会，以实现企业和个人共同进步，是AA人的优良传统。 （×） 9、“努力拼搏”：集中体现AA人勇往直前、孜孜以求、敢于挑战、奋发有为。是AA人的精神写照。 （√） 10、“开拓进取”：集中体现AA人在工作中要光大传统、与时俱进、勇于创新、追求卓越。是AA人的致胜法宝。 （√） 11、AA采用“紧密型集团化管理模式”，由集团对地区公司进行统一的管理。
（√）
12、AA是从零开始，起步较晚，因此采取了先做大后做强的总体发展战略，并将公司发展划分为三大阶段。 （√） 13、AA发展的第一阶段是以“效率取胜”的发展战略模式。 （×） 14、2004年开始，AA发展战略模式进入转型过渡阶段。 （√） 15、实施“打造精品战略” 是AA发展第三阶段的发展战略模式。 （×） 16、AA地产集团1999年跻身广州房地产企业10强。 （√） 17、“四新”是AA企业宗旨的传承，AA企业精神的旗帜，AA企业作风的要求，AA全员学习的动力，AA未来发展的必须。 （√） 18、2007年10月，公司通过多元化渠道在国际资本市场累计募集资金约11亿美元，为实现公司的土地储备大幅增长提供了资金保证。 （√） 19、要想实现品牌的飞跃，关键是要实现产品品质的飞跃，重点是实施规模化的战略。 （×） 20、公司相继颁布涉及开发建设各个环节的“精品标准”，为确保精品标准落实到位，公司建立了全过程的“质量锤”环节精品监控机制。 （√）
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21、AA御景半岛是公司第一个品牌华丽转身的代表作。 （√） 22、AA御景半岛是公司实施“规模＋品牌”发展战略模式的典型代表。 （√） 23、《AA十二年》汇聚了许主席12年重要讲话的精髓。 （√） 24、AA在规划设计、主体施工、园林建设、材料设备、装修装饰等各方面与国内外行业龙头企业合作。 （√） 25、 2004年，公司首度跻身中国房地产10强企业。 （√） 26、AA项目所在城市的人口数量大多在500万以下。 （×） 27、AA拥有系统的项目开发成本控制体系。从土地购买、产品设计、招标采购等多方面入手，着力降低成本，增强竞争优势。 （√） 28、紧密型集团化管理模式是AA管理史上一大创举，极富科学性和创新性，这一管理模式的特点首先是大分包的承包制。 （×） 29、AA拥有中国一流的领导管理团队，年富力强、专业经验丰富。 （√） 30、AA产品，代表了中国房地产的精品标杆；AA的产品品牌，已成为中国房地产业的领先品牌。 （√） 31、AA从人才引进、员工培训、绩效考核和保障员工权益四个方面建立了中国一流的人才机制。 （√） 32、实施以“传承、超越、价值、和谐”为内涵的精品战略是AA实现品牌跨越的战略选择。 （√） 33、AA全面采用目标计划管理、绩效考核管理等一系列经营管理模式，为企业快速稳健发展注入了强大动力。 （√） 34、建立“紧密型集团化管理模式”主要为了达成三大“确保”。首先，确保每一个尚未成熟的地区公司不走弯路、降低风险。其次，确保精品模式复制全国。最后，确保企业文化成功传承到各地区公司，全国员工都能秉持AA作风。（√） 35、AA产品，代表了中国房地产的精品标杆；AA的产品品牌，已成为中国房地产业的领先品牌。 （√） 36、AA严格实施集中招投标。 （√） 37、AA始终扮演着城市运营领跑者的角色。 （√） 38、AA地产集团的企业标识是以“L”、“D”作为创作基本元素的。 （×） 39、实施以“传承、超越、价值、和谐”为内涵的精品战略是AA实现品牌跨越的战略选择。 （√） 40、公司在“规模+品牌”发展阶段，积极寻求更多更广泛的全球合作伙伴，使公司成为中国房地产企业迈向国际化的典范。 （√） 41、AA地产集团是中国十大领袖品牌开发商。 （√） 42、AA女排在2009年甲B赛季创造了12全胜的传奇纪录。 （√）
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43、员工修身准则里包括基本素质、综合能力、业务水平3大部分。 （×） 44、基本素质是指公司员工应具备的基本道德与价值观。 （√） 45、综合水平是指公司员工基本素质、综合能力所达到的高度。 （√） 46、AA报是公司企业文化的重要阵地，也是员工沟通交流的重要平台，员工可就公司的经营管理发表自己的建议和意见，广泛开展批评与自我批评。 （√） 47、AA始终坚持以人为本的管理理念。 （√） 48、2004年，金碧新城“提前交楼，现场领取房产证”，成为AA“诚信形象”新标杆。 （√）
（√）
50、2010年3月9日上午，集团董事局主席许家印委员在全国政协会议作了题为《激发企业参与热情，推进慈善事业发展》的大会发言。 （√）
49、从2004年开始，“AA模式”成为中国民营企业和房地产企业关注的焦点。
二、选择题（共计50题）
1、AA地产集团是集 B 、开发建设、物业管理于一体的现代化大型房地产综合企业。
A.商业投资 B.房地产规划设计 C.二手房买卖 D.金融投资 2、AA地产集团连续 D 荣登中国房地产企业10强。
A.四年 B.五年 C.六年 D.七年 3、AA地产集团的战略目标：努力实现三个“一流”，其中不包括 C 。 A.规模一流 B.品牌一流 C.速度一流 D.团队一流 4、AA是从零开始，起步较晚，因此采取了 A 的总体发展战略。
A.先做大后做强 B.先做强后做大 C.先稳定再发展 D.先储地再开发 5、AA在不同的发展阶段，采取不同的发展模式及战略。按时间划分，第一阶段时间为 B 。
A. 1996年至2002年5月 B. 1996年至2004年5月 C. 1996年至2005年5月 D. 1996年至2006年5月
6、AA发展战略的第一阶段，根据当时市场的实际情况，AA采取了以 A 、低价格、低回报的经营模式。
A.小面积 B.大面积 C.70/90面积 D.低容积率 7、 C 年AA地产集团成为广东省房地产企业竞争力第1名。 A.2002 B.2001 C.2003 D.2000 8、 C 年，AA首度跻身中国房地产企业10强。
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A.2002 B.2003 C.2004 D.2005 9、公司发展第三阶段，实施“ D ”的发展战略模式。
A.信誉＋品牌 B. 规模＋品质 C.规模 + 诚信 D. 规模＋品牌 10、2006年11月，美林、德意志银行、淡马锡三大国际顶级投资机构联合投资入股AA B 亿美元。
A.5 B.4 C.5.5 D.4.5
11、2007年10月，公司通过多元化渠道在国际资本市场累计募集资金约 C 亿美元。
A.10 B.13 C.11 D.12
12、2004年5月，公司在 D 举行全员誓师，砸毁中心花园，以上千万元的代价，唤起全体员工的精品意识、质量意识。
A.金碧花园 B.金碧华府 C.金碧雅苑 D.金碧世纪花园 13、AA御景半岛开盘当天，创下销售 A 亿元的优异业绩。 A.10 B.9 C.12 D.11 14、苦练内功、夯实基础是第 B 个“三年计划”。 A.1 B.2 C.3 D.4 15、二次创业、拓展全国是第 C 个“三年计划”。 A.1 B.2 C.3 D.4 16、艰苦创业、高速增长是第 A 个“三年计划”。 A.1 B.2 C.3 D.4 17、迈向国际、跨越发展是第 D 个“三年计划”。 A.1 B.2 C.3 D.4 18、稳健经营、再攀高峰是第 A 个“三年计划”。 A.5 B.2 C.3 D.4
19、对参与投标的单位，规定必须为行业龙头企业或 B 企业。 A.三强 B.十强 C.二十强 D.五强 20、下列选项不属于企业精神文化的是 D 。
A.企业宗旨 B.企业精神 C. 企业作风 D. 企业制度 21、AA的高端产品一般以 A 系列为主。
A.AA华府 B.AA城 C.AA绿洲 D. AA金碧天下 22、中高端及中端产品一般不包括下面 D 产品系列。
A.AA名都 B.AA城 C.AA绿洲 D. AA金碧天下 23、以下 D 不是AA地产集团拥有的中国一级公司。
A.中国一级资质的房地产开发公司 B.中国一级资质的物业管理公司
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C.中国一级资质的建筑施工公司 D.中国一级资质的幕墙装修装饰公司 24、领导干部必须 D ，才能使人才能上能下，能进能出。
A.敢于负责 B.廉洁奉公 C.任人唯亲 D. 任人唯贤 25、员工修身准则是 B 根据公司多年发展经验总结提炼出来的。 A.公司领导 B.许家印主席 C.集团董事局 D.全体员工 26、以下 B 不是AA企业文化的载体。
A.《AA报》 B.《AA学习周刊》 C.AA网站 D.AA司歌 27、AA企业的工作作风不包括以下 A 。
A.工作高效 B. 办事高效 C.精心策划 D.狠抓落实 28、1997年2月8日， AA地产集团在 B 注册成立。
A.广东省 B.广州市 C.深圳市 D.香港 29、AA地产集团开发的第一个楼盘是 C 。
A.AA华府 B.金碧世纪花园 C.金碧花园 D.金碧爵府天下 30、2009年公司全年的销售金额为 。（B）
A.350亿元 B.303亿元 C.278亿元 D.300亿元 31、2001年1月，金碧花园年成交量跃居广州市区第 A 位。 A.一 B.二 C.三 D.四
32、2002年10月８日， B 被评为“全国城市住宅建设试点小区”。 A. 第三金碧 B. 金碧花园 C.金碧华府 D.金碧翡翠 33、2003年9月， C 被评为“最佳建筑设计金奖”、“ 最佳都市豪宅金奖”。 A. 第三金碧 B. 金碧花园 C.金碧华府 D.金碧翡翠 34、2003年10月，AA地产集团董事局主席许家印被武汉科技大学聘为 D 教授。
A. 经济学 B.文学 C.冶金学 D.管理学
35、2003年12月，AA地产集团位居广州房地产最具竞争力10强企业第 A 名。 A.一 B.二 C.三 D.四
36、2004年10月，AA地产集团荣获“中国民营企业 B 强”称号。 A.10 B.20 C.30 D.50 37、目前，公司超过 B 的项目位于省会城市。 A.70% B.80% C.60% D.90%
38、AA品牌标识的 C 组合造型，寓意无穷的生命力和无尽的发展源泉。 A.雄鹰+大海 B.人字+大海 C.海洋+太阳 D.雄鹰+人字 39、AA的品牌广告语是 B 。 A.精品领航 中国十强
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B.精品领袖 中国十强 C.打造精品 诚信AA D.精品立业 诚信领航
40、下列不属于AA工会职责的是 B 。
A.维护员工合法权益 B.公司重大决策 C.民主监督和管理 D.关心员工生活 41、“凡事预则立，不预则废”体现AA工作作风中 C 。
A.狠抓落实 B.办事高效 C.精心策划 D.科学决策 42、“细节决定成败”体现AA工作作风的 B 。
A.打造精品 B. 狠抓落实 C. 办事高效 D. 精心策划 43、 D 是企业树立品牌的基石。
A.管理 B.服务 C.诚信 D.质量 44、目前，广东地区未布局的区域是 A 。 A.东莞 B.广州 C.佛山 D.清远
45、“三人行，必有吾师”，要求我们遵照“36条”中 D 的要求。 A.勤于思考 B.忠于职守 C.勇于创新 D.善于学习 46、公司于 在香港联交所挂牌上市。（B）
A.2009-11-15 B.2009-11-5 C.2009-11-1 D.2009-11-20 47、“开盘必特价，特价必升值”是AA的 D 。
A.推广手法 B.营销管理手段 C.品牌口号 D. 营销策略 48、公司严格实施集中招投标属于公司的 D 。
A.开发建设优势 B.企业规模优势 C.企业管理优势 D.成本控制优势 49、员工修身准则是 根据公司多年发展经验总结提炼出来的（B）。 A.公司领导 B.许家印主席 C.集团董事局 D.全体员工 50、事情无论大小，关键在于策划；策划无论大小，关键在于精心。要做到时时有策划，事事有策划。凡事谋定而后动，三思而后行，大胆设想，反复推敲，周密部署，高效执行，是员工修身准则中的 A 条。
A.精心策划 B.勇于创新 C.勤于思考 D.善于学习
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