工会经审工作总结

一、工会经审工作概述

工会经审工作是工会组织的一项重要任务，通过对工会经费的审计与监督，保障工会资源的合理配置和使用，确保工会活动的有效开展，提升工会组织的履职能力和公信力。 在过去的一年中，我们工会经审工作经过全体工作人员的共同努力，取得了较好的成绩，为广大职工的福利保障和工会工作的顺利进行起到了积极的推动作用。经审工作面临的主要问题是经审工作理念有待转变，操作规范有待加强，人力物力有限等。

二、经审工作的进展情况

在过去的一年中，我们工会经审工作主要开展了以下几方面的工作：

1. 完善经审工作机制

根据工会经审工作的需要，我们建立了一套完善的经审工作机制，明确了各个环节的责任分工和工作流程。我们成立了经审工作小组，每个月定期召开经审工作会议，研究解决经审工作中所遇到的问题，确保工作顺利进行。

2. 加强经审人员培训

为了提高经审工作人员的专业素质和能力，我们积极组织经审人员参加相关的培训和学习，包括财务知识、审计方法等方面的培训。同时，我们还邀请专业的审计机构对我们的工会经费进行定期审计，确保经费的使用符合法律法规和工会章程的要求。

3. 健全经费管理制度

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为了加强对工会经费的监督和管理，我们不断完善经费管理制度，明确经费的使用范围和审批程序。我们建立了财务管理系统，实现了对经费的统一管理和监督。

4. 加强对经费使用情况的监督

我们对工会经费的使用情况进行了一系列的监督措施，包括定期查看工会经费使用的决算报告，并与工会负责人进行沟通和交流。同时，我们还对工会经费的使用情况进行了随机抽查和审计，确保经费的使用合法合规，真正用于职工利益的保障。

三、存在的问题和改进措施

在经审工作中，我们也存在一些问题，主要有： 1. 工会经费使用不透明的问题

部分工会负责人对工会经费的使用情况不够透明，存在着挪用和浪费的行为。为了解决这个问题，我们将加强对工会负责人的培训，提高他们的财务管理水平。另外，我们还将加强对工会经费的监督和审计工作，确保经费的合理使用。

2. 经审工作人员的素质有待提高

经审工作人员的理论水平和专业素质有待提高，影响了工作效率和质量。为了改进这一问题，我们将加强经审工作人员的培训和学习，提高他们的专业能力和工作素质。另外，我们还会加强对经审工作人员的考核和评价，激励他们的工作热情和积极性。

3. 经审工作的频率和深度有待加强

目前我们的经审工作主要依靠定期审计和抽查的方式进行，对一些重要的经费使用情况没有及时了解和监督。为了加强经审工作的频

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率和深度，我们将增加经审工作的次数，对工会经费的使用情况进行更为细致和全面的审计，确保经费使用的合法合规。

四、工会经审工作的启示和建议

在过去的一年中，我们工会经审工作取得了一定的成绩，但也存在一些问题。针对存在的问题，我们有以下启示和建议：

1. 要加强经审工作人员的培训和学习，提高他们的专业能力和工作素质。

2. 要加强对工会经费的监督和管理，建立完善的经费管理制度，确保经费的使用合法合规。

3. 要加强对工会负责人的教育和培训，提高他们的财务管理水平和法律意识。

4. 要加强对工会经费使用情况的监督和审计，确保经费用于职工利益的保障。

5. 要加强对经审工作的宣传和报道，提高职工对经审工作的认识和理解。

通过过去一段时间的工作，我们对工会经审工作有了更深入的了解，并取得了一些实际成效。未来，我们将进一步加强对工会经审工作的重视，充分发挥工会的作用，为广大职工的利益保障提供更好的服务。

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