各事业部、职能中心、子公司：
为树立公司对外形象，建议文明健康的着装习惯，连系公司《关于工作服管理的通知》要求，现对员工上班期间的着装规范作进一步要求：
一、总体要求
端庄整洁、雅观大方、符合职业要求，工作时应穿着正式场合服装，与工作环境协调，体现员工杰出的精力风貌.
二、着装要求
（一）着装时间：周一至周四. （二）着装范围：公司全体员工. （三）着装规范：
1．可着公司统一配发的工作西服、劳保制服.
2．未穿着公司统一配发服装的，上身须着纯白色、纯蓝色的浅色系衬衣，深色西装、职业装、商务夹克；下身须着深色系西裤、商务休闲裤或职业套裙；鞋类须着皮鞋.
（二）制止性要求
制止穿着各类格子、条纹、图案分明的花式衬衣和T恤衫（公司统一制作并在特殊场合穿着除外）、运动装、牛仔衣裤、短裤，各式运动鞋、休闲鞋、凉鞋、拖鞋.
（三）特殊要求
公司重要会议、商务活动以及其他特殊场合，由行政人力资源中心另行通知停止统一着装.
三、检查监督
（一）行政人力资源中心为检查监督部分，不定时停止检
查.
（二）各级管理人员负责监督本部分员工着装规范，并有义务配合行政人力资源中心对员工着装停止日常管理.鼓励员工相互监督并积极反映违规着装问题.
（三）任何人员不得以出差、工作地在项目或基地为由，违反上述着装规范要求.
（四）发现违规者并摄影取证，对管理人员、普通员工分别依照每次100元、50元的尺度停止处罚.
四、其它
（一）因冬季气温较低，可着羽绒服、毛呢外套等冬季外衣；但须为纯色外套，且与工作环境相协调的正式场合服装.
（二）本通知自2017年10月16日起执行.
***有限公司
二○一七年十月十一日
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