工伤鉴定完成后，下一步如何进行？

工伤鉴定后程序：1.劳动者可主张伤残赔偿，争议可行政复议或提起行政诉讼；2.单位购买工伤保险，60日内赔偿；3.未购买保险的单位由单位承担赔偿，在伤残鉴定书后可申请一次性补偿。工伤申请鉴定流程：1.医疗终结后到社保机构申请伤残评定；2.携带相关诊断材料和鉴定表到鉴定办办理；3.交纳鉴定费并等待鉴定结果公布；4.15日后单位劳资人员领取鉴定结果及材料。

法律分析

一、工伤鉴定完毕后面程序怎么走

工伤鉴定完毕后面程序：

1.发生工伤事故后，进行劳动能力鉴定后，劳动者可主张伤残赔偿，依据伤残的等级而定。

2.如果就工伤赔偿产生争议的，可以申请行政复议或者提起行政诉讼。

3.和用人单位产生赔偿纠纷，可以申请劳动仲裁。

二、工伤鉴定认定后多久赔偿

工伤鉴定认定后60日赔偿。

1.单位为工伤职工购买了足额的工伤保险的，则等工伤伤残鉴定书下来后，工伤保险经办机构会在60个工作日内赔偿给工伤职工或其家属。

2.单位没有为工伤职工购买工伤保险的或为足额购买工伤保险的，则工伤赔偿是由单位承担的。单位的赔偿在你出工伤开始那天开始给你发工资，等有工伤伤残鉴定书后可以马上向单位申请一次性补偿。

三、工伤伤残申请鉴定流程

工伤伤残申请鉴定流程如下：

1.因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定。

2.鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明，如：病历、出院证明、CT片、化验单、心电图等相关诊断材料及《职工伤病残劳动鉴定审批表》于每周一、二、三、五来做鉴定。

3.鉴定办对鉴定者携带的材料由专家确认后，交纳200元鉴定费。如材料不全，由我办出据委托诊断后，再来鉴定。

4.鉴定办于每周四定期召开鉴定会，做出等级或结论，并予以公布。

5.自鉴定材料收下登记之日起15日后，由单位劳资人员前来领取鉴定结果及所收全部材料。

结语

工伤鉴定完毕后的程序如下：劳动者可根据劳动能力鉴定结果主张伤残赔偿，根据伤残等级确定赔偿金额。若对工伤赔偿产生争议，可申请行政复议或提起行政诉讼。若与用人单位产生赔偿纠纷，可申请劳动仲裁。工伤鉴定认定后，若单位购买了足额的工伤保险，工伤保险经办机构将在60个工作日内向工伤职工或其家属进行赔偿。若单位未购买或未足额购买工伤保险，则赔偿由单位承担，可向单位申请一次性补偿。工伤伤残申请鉴定流程包括携带相关资料到当地社保机构申请伤残等级评定，鉴定者携带医疗诊断证明等材料进行鉴定，交纳鉴定费，鉴定办定期召开鉴定会做出等级或结论，并在15日后领取鉴定结果和材料。

法律依据

中华人民共和国社会保险法：第四章 工 伤 保 险 第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。

工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。

中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第四章 工 伤 保 险 第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。

工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。

工伤保险条例（2010修订）：第五章 工伤保险待遇 第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。

职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。

治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。

职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。

工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。

工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。