您的当前位置:首页正文

工伤6级赔偿标准

2022-02-04 来源:独旅网

法律主观:

六级工伤会有以下赔偿: 1、 一次性伤残 补助金为16个月的本人工资; 2、难以为职工安排工作的,伤残津贴为本人工资的60%; 3、 解除或者终止劳动合同 的,由 工伤保险基金 支付 一次性工伤医疗补助金 ,由用人单位支付一次性伤残 就业补助金 ; 4、其他。

法律客观:

《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。 《工伤保险条例》第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;

因篇幅问题不能全部显示,请点此查看更多更全内容