职工从企业离职之后，单位经办人会帮已辞职员工办理停保业务，此时劳动者可自行选择灵活就业人员身份续缴社保费享受医保待遇，等待进入新的单位后，由新单位统一为劳动者缴纳社保费。
一、续保停保怎么补办理
如果个人不再继续缴费的，就可以停保，不需要办理特别的手续。用人单位也可以直接通过人力资源和社会保障局网办理职工停保手续，不需要再到社保经办机构确认。劳动者未到用人单位就业的，之后可以直接自行向社会保险费征收机构缴纳基本养老保险费和基本医疗保险费。
二、省内养老保险是否需要转移
省内养老保险不需要转移。当职工从原单位辞职后，原单位应当在十五日内为离职员工办理退工停保手续，重新就业后，新单位再办理用工参保手续，社保关系养老保险会自动转入新单位。根据相关法律规定，以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的，由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。
三、没退工新公司可以交社保吗
可以的。离职证明就是退工单，可以要求原单位把社保退出，新单位即可缴纳。如果是在统筹地区内，员工和原单位解除劳动关系，那么原单位应该在15日内为员工办理完毕社保停保工作。员工在原单位停保的情况下是可以在新单位缴纳社保的。如果原单位没有办理停保，是无法缴纳社保费用的。和单位是否给员工开具退工单并没有直接关系。在同一个统筹地区，员工只能在一个单位缴纳社保，所以在原单位没有办理退保的情况下，新单位是无法进行缴纳的。如果出现此种情况，员工应该找原单位及时办理。
因篇幅问题不能全部显示，请点此查看更多更全内容