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课堂教学质量评估制度

2022-07-31 来源:独旅网
北京城市学院成人教育学部 课堂教学质量评估办法(试行)

教学质量是衡量办学水平的重要标志,课堂教学质量的优劣,对人才培养的质量有着直接的重要影响。课堂教学(包括教室、

机房、实验室、画室等室内教学)是整个人才培养过程中最基本、最重要的环节。课堂教学质量评估是教学质量保障体系的重要部分,

是加强教学质量管理制度建设的重要措施。

一、评估目的

教学质量是教学工作的生命,是学部生存和发展的根基。开展有效的、形式多样的课堂教学质量检查、评估活动,旨在促

进总结教学经验、改进教学方法、优化教学环节、加强教学管理、不断提高教学质量和教学效果。

要充分发挥课堂教学质量检查、评估过程中的促进作用,检查、评估要全面、客观、公正,要体现“坚持有效的、改进不足的、补充急需的”。

学部课堂教学质量评估工作强调全过程性、全员性和全要素性,形成管理部门、学生群体和任课教师都积极参与课堂教学质量评估活动的局面。

二、评估范围与对象

课堂教学质量评估的范围是,学部开设的全部课程。课堂教学

质量评估的对象是,任课在一学期以上的所有教师。每学期学部列出重点评估的课程及任课教师。

三、评估体系

课堂教学质量评估体系由两类、多渠道和多角度、定性与定量相结合组成。综合类评估,由督导室评估、教务处评估、教研室评估、学生评估、班主任评估、任课教师评估、同行专家评估几部分组成。管理类评估,包括教务处评估、学生处评估、教研室评估。

课堂教学质量评估指标体系,由综合类评估指标体系和管理类

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评估指标体系组成。

(一)综合评估指标体系

A、教学态度 1、授课认真 2、备课充分 3、为人师表 4、上下课守时

5、有效利用课堂时间 6、严格管理 B、教学表达 7、亲和力

8、语言表达 9、板书表达 10、.ppt表达 11、讲授熟练程度 C、教学内容

12、符合本课程教学大纲 13、条理性、知识性 14、重点、难点 15、信息量 D、教学方法 16、适合性、启发性 17、教具图表、例证运用 18、调动学生学习积极性、兴趣 19、启迪思维、指导方法 20、师生互动 E、驾驭课堂能力 21、严格管理 22、善于管理 23、课堂秩序 24、专心听讲

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F、教学效果

25、学生掌握授课内容 26、激发学生学习热情 27、拓展学生知识面 28、考试通过率

G、总体评价

为评估对象给出评估等级。

H、改进意见与建议

简要提出主要改进意见与建议 (二)管理类评估指标体系

教务处、学生处、教研室,主要检查、评估被评对象执行学部管理规定与要求的情况。管理类评估指标体系由各处(室)制订。

四、评估工作组织

课堂教学质量评估工作在学部的领导下进行。学部成立课堂教学质量评估工作组,由学部领导任组长,成员为教务处、学生处、督导室、教研室等部门负责人。学部课堂教学质量评估的具体工作由督导室负责,统筹评估工作。管理类教学质量评估的具体工作由各处(室)负责。

五、基本职责

1、教务处负责拟出学期重点评估课程和任课教师名单,由督导室确定。

2、督导室负责,教研室协助,对课堂教学质量评估材料进行归纳、分析、总结,提交工作组审定。督导室负责编辑、发布课堂教学检查、评估信息。督导室负责、学生处协助,检查学生出勤情况,填写《北京城市学院成教学部课堂教学学生出勤检查表》(见附件五)。

3、教务处、学生处、教研室负责本部门评估材料的归纳、分析、总结(给督导室一份),提交工作组审定。

4、日常信息要及时反馈。凡属于教师方面的反馈给教务处。凡属于学生方面的,反馈给学生处。一般情况下,通过口头及时反馈;

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对于重要情况,通过填写《课堂教学信息反馈表》(见附件四)及时反馈。

4、加强检查、评估工作中的协调和协商。一般情况下,按部门管理职责办理;重要事项督导室参与,需要时提请工作组研究、讨论。

六、综合类评估

课堂教学质量评估采取听课、座谈、问卷、征求意见、访问等形式。

(一)督导室评估

1、督导室人员全面听课,又要突出重点,填写《北京城市学院成教学部教学课堂检查记录表》(见附件一)。

2、督导室组织、学生处协助,以学生座谈会、讨论会等形式开展教学评议活动。

3、督导室人员评估,填写《北京城市学院成教学部课堂教学质量评估表(教师用)》(见附件二)。

(二)教务处评估

1、教务处人员随机听课人员,填写《北京城市学院成教学部教学课堂检查记录表》。

2、教务处人员综合评估,填写《北京城市学院成教学部课堂教学质量评估表(教师用)》。 (三)班主任评估

1、班主任在日常管理中,需要时填写《北京城市学院成教学部教学课堂检查记录表》。

2、学生处组织班主任综合评估,填写《北京城市学院成教学部课堂教学质量评估表(教师用)》。

(四)学生评估

学生处于每个学期末课程结束前一周,采用问卷调查方式组织学生综合评估,填写《北京城市学院成教学部课堂教学质量评估表(学生用)》(附件三)。参加评估的学生人数,由任课教师推荐三分之一,班主任推荐三分之一,学生自愿报名的由班主任确定。

(五)教研室评估

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教研室评估人员综合评估,填写《北京城市学院成教学部课堂教学质量评估表(教师用)》。

(六)任课教师自我评估

任课教师自我综合评估,填写《北京城市学院成教学部课堂教

学质量评估表(教师用)》,由教务处组织。

(七)同行专家评估

需要时,教务处组织专业主任听课评估,填写《北京城市学院成教学部课堂教学质量评估表(教师用)》。 (八)综合评估总评

课堂教学质量综合评估总评包括:督导室评估、教务处评估、班主任评估、学生评估、教研室评估、任课教师自我评估六个方面,其权重依次为18%、18%、18%、26%、10%、10%。若有同行专家评估,则七个方面的权重依次为15%、15%、15%、20%、10%、10%、15%。

评估结果分为:优(=>90)、良(76-89)、中(60-75)、不合格(<60)四个等级。

七、整体评估结果与使用

1、在综合评估结果和管理部门评估结果的基础上评出整体评估等级。综合评估结果、管理部门评估结果的参与权重分为40%、

20%、20%、20%。整体评估结果分为:优(=>90)、良(76-89)、

中(60-75)、不合格(<60)四个等级。

2、学部各管理部门应认真研究评估结果,总结典型经验、分析存在问题,改进管理工作,不断提高管理水平,促进提高课堂教学质量。

3、教务处为主,督导室参与,将评估结果及时反馈给被评估教师,并帮助其总结经验,进一步改进教学,不断提高质量。 4、评估结果归入教师业务考核档案。对评估为“优”者,学部颁发证书;同时也是优秀教师评选的重要依据。

5、对评估等级为“不合格”者,由教务处提出处理意见报请学部批准。

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附件:

一、北京城市学院成教学部课堂教学检查记录表(通用) 二、北京城市学院成教学部课堂教学质量评估表(教师用) 三、北京城市学院成教学部课堂教学质量评估表(学生用) 四、北京城市学院成教学部课堂教学信息反馈表 五、北京城市学院成教学部课堂教学学生出勤检查表

六、北京城市学院成教学部课堂教学质量评估表(教师自评用) 表式同“教师用”表

北京城市学院成人教育学部

2007年 月 日

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北京城市学院成教学部 课堂教学检查记录表

班级: 学年 学期 第 周 月 日 课程名称: 星期 节 学区: 教材: 教室: 教师: 应到人数: 实到: 迟 到: 早退: 缺勤: 缺勤率: % 本节讲课内容: 教 学 态 度 教 学 表 达 教学内容 教 学 方 法 检查内容 授课认真 评 价 A B C D 说 备课充分 A B C D 为人师表 A B C D 上下课守时 A B C D 明 严格管理 亲和力 语言表达 板书表达 .ppt表达 熟练程度 A B C D A B C D A B C D A B C D A B C D A B C D 说 明 A B C D A B C D A B C D A B C D 说 条理性、知识性 重点、难点突出 信息量 适合性、启发性 明 教具图表、例证运用 A B C D 调动学习积极性 指导学习方法 师生互动 A B C D A B C D A B C D 说 明 7

(检查记录表,第二页)

驾 驭 课 堂 教 学 效 果 课堂管理 课堂秩序 学生听课精力 迟到、早退现象 A B C D A B C D A B C D A B C D 说 明 说 明 对授课内容的掌握 A B C D 激发学生学习热情 A B C D 拓展学生的知识 考试通过率 A B C D A B C D 总体评价 优 良 中 不合格 意 见 与 建 议 备注 A--优,B--良,C--中,D--不合格

部门: 填表人: 时间:

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北京城市学院成教学部课堂教学质量评估表

(教师用)

课程名称: 任课教师: 班号:

填表人: 填表时间: 年 月 日

评估 项目 评 估 内 容 不说 优 良 中 合明 格 1、授课认真、热心育人 教 学 态 度 2、备课认真、充分 3、为人师表、感染力强 4、上下课守时 5、充分有效利用课堂时间 6、严格管理、尊重学生 教 学 表 达 能力 教 学 内 容

7、亲和力强 8、语言简练、明了、生动 9、板书工整、规范、悦目 10、.PPT表达清晰、明了 11、授课内容很熟练 12、符合本课程教学大纲 13、条理性知识性强 14、内容重点、难点突出 15、信息量大、关联性好 9

(教师用评估表,第二页)

评估 项目 评 估 内 容 不说 明 优 良 中 合格 教 学 方 法 16、适合教与学的特点 17、教具图表例证合理运用 18、调动学习积极性、兴趣 19、启迪学生思维,指导学习方法 20、师生积极互动 21、严格管理 驾驭 课堂 能力 22、善于管理 23、气氛活跃、秩序井然 24、能吸引学生专心听讲 25、学生掌握授课内容 26、激发学生学习热情 27、拓展学生的知识面 28、考试通过率 教 学 效 果 总体评价 优(=>90) 良(76-89) 中(60-75) 不合格(<60) 意见与建议:

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北京城市学院成教学部课堂教学质量评估表

(学生用)

课程名称: 任课教师: 学生所在班号: 填表时间: 年 月 日

评 估 指 标 老师言传身教,认真敬业 课程安排合理,进度恰当 有效利用上课时间,课堂教学内容充实 讲授详略得当,重点突出,思路清晰 讲授精神饱满,有热情,有感染力 讲授生动,有新意,激发学习兴趣 交流了解学生的学习状况 鼓励学生表达自己的思想 板书或多媒体手段应用适当合理 教具图表、例证应用合理 语言表达清楚、准确 拓展知识面 总 体 评 价 优 良 优 良 中 中 不合格

不合格 意见建议

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北京城市学院成教学部课堂教学信息反馈表 填表人: 部门负责人: 填表时间: 年 月 日

班号: 课节: 事项说明: 课程名称: 月日: 教师: 班主任: 接表部门: 事项办理情况: 接表人: 办理人/时间: 部门负责人/时间: 督导室意见: 督导: 年 月 日 12

北京城市学院成教学部课堂教学

学生出勤检查表

班级: 课程名称: 学年 学期

第 周 月 日 星期 第 节 教室 任课教师: 班主任: 学 生 出 勤 应到 人 实到 人 迟 到 人 早退 人 早退 人 缺勤率 % 缺勤原因: 有关说明: 填表部门: 填表人:

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