1.前期先熟悉公司的各部门基本运营流程;
2.协助市场部处理业务和商务相关工作，负责客户联络沟通，协调内外部资源;
3.在经理的指导下，负责企业管理工作的安排和监督
4.协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。
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