一、本园招生范围广，下辖23个行政村及镇各企事业单位，适龄幼儿所处自然环境及家庭环境不同，导致幼儿身心发展不平衡，因此在对幼儿实施卫生保健工作时要认真对待，合理区分，轻重得当。
二、具体要求
1、健康制度与检查
a、认真贯彻执行《托儿所幼儿园卫生保健制度》和省市有关规定，健康检查、疾病预防、卫生消毒制度、安全制度、体弱幼儿管理制度、营养管理制度等各项卫生保健制度健全，执行严格，并有详细记录。
b、工作人员须持证上岗，教职工每年查体一次，炊事人员每半年查体一次。
c、新入园幼儿须持有各项检查的健康查体表，体检率达100%，在园幼儿每年体检一次，每半年测身高一次，每季度测体重、视力一次，检查牙齿一次。
d、每日晨检、全日观察、发现问题及时处理。
2、疾病预防
a、按年龄成计划免疫，预防接种工作，幼儿建卡达率100%。
b、对室内外环境，教玩具定期消毒，餐具每餐消毒。
c、教职工和幼儿卫生符合要求，一人两巾一杯，消毒严格，流水洗手。
d、食堂严格执行《食品卫生法》及五四制，卫生整洁、合理布局。
3、健康教育
a、教给幼儿正确的坐姿，注意保护幼儿视力。
b、对幼儿进行生活常规和心理、生理卫生常识教育，培养幼儿良好的生活卫生习惯。
c、重视幼儿的心理卫生教育，教师能细心观察幼儿并及时纠正幼儿的偏异行为，引导幼儿心理健康发展。
4、合理营养
a、严格按幼儿年龄和季节不同科学地制定代量食谱，每周更换，保证幼儿进食量和营养量。
b、幼儿食谱营养平衡合理，注意荤素搭配，做到色、香味俱全。
c、严格按人按量配餐，不吃剩饭，职工伙食与幼儿伙食严格分开。
三、采取措施
1、合同从领导到教师，后勤人员必须对卫生保健工作引起高度重视，齐抓共管，把该项工作做好。
2、带班领导随时对活动室、寝室、楼道、水具、餐具、床铺、图书、玩具等进行检查，发现问题随时纠正。
3、每项工作责任到人、层层落实，避免责任事故的发生。
4、积极与幼儿家长密切配合，搞好家园联系，主动掌握幼儿身心发展的第一手材料，建立健全教职工及幼儿的各项档案，以保证幼儿身心健康协调地发展。
四、每月工作重点
九月，制定卫生保健工作计划，安排各班制定班级卫生保健工作计划。
十月，对各种教玩具、水具、幼儿餐具彻底清洗消毒协助食堂制定幼儿食谱。对幼儿进行健康教育，培养幼儿良好的卫生习惯，并对幼儿体重、视力的测查。
十一月，对幼儿进行全面的健康检查，并把检查结果反给家长确保幼儿身体的健康。
十二月，做好幼儿的疾病防治工作，杜绝传染病的发生。