范本中需要写明一、概况。二、合同期限。三、工作内容和工作地点。四、劳动报酬。五、劳动纪律及考核。六、工作时间、待遇及休假。七、保密要求。八、劳动合同的变更、续签、终止。九、其他约定。等事项。
【本文关联的相关法律依据】
《中华人民共和国民法典》第四百六十九条当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。