工伤致残赔偿金是否可以一次性支付？
2023-10-20
来源：独旅网
法律分析：依据《劳动保障监察条例》第四十四条规定：“用人单位应当按照下列标准向发生工伤事故的劳动者支付工伤医疗费、一次性伤残补助金、停工留薪期间工资和直接经济损失补偿：……”。另外，《工伤保险条例》第二十一条规定：“用人单位根据国家和地方规定参加工伤保险，依法缴纳工伤保险费，向工伤保险基金负责。工伤保险基金用于支付工伤保险金、工伤救助金等待，用人单位依法应当向工伤保险基金负责”可知，用人单位应按规定向工伤劳动者支付一次性伤残补偿金。
法律依据：
1.《劳动保障监察条例》第四十四条规定：“用人单位应当按照下列标准向发生工伤事故的劳动者支付工伤医疗费、一次性伤残补助金、停工留薪期间工资和直接经济损失补偿：……”。
2.《工伤保险条例》第二十一条规定：“用人单位根据国家和地方规定参加工伤保险，依法缴纳工伤保险费，向工伤保险基金负责。工伤保险基金用于支付工伤保险金、工伤救助金等待，用人单位依法应当向工伤保险基金负责”。
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