辞退员工没出通知书违法吗

2024-11-13 来源：独旅网

辞退员工时若未发出书面通知，便涉嫌违法，根据国家劳动法规定，企业必须向员工出示书面解约通知。
否则，可能会引发程序问题，使得解雇行为的合法性遭到质疑。
如因此对员工造成损失，企业将负有赔偿责任。
然而，是否违法还需结合解雇原因进行全面评估。
若因员工严重违规等法定原因解雇，即使未发通知，只要能提供充足证据证明解雇合理，仍可避免被视为违法。
总的来说，规范的做法应是发出书面解雇通知。

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