不想做现在的工作怎么办
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发布时间：2022-04-22 09:49
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热心网友
时间：2022-06-05 02:35
1、工作不开心想辞职，又怕自己找不到下一份工作，怎么办？
临近年底，身边的同事和朋友又开始了新一轮的焦虑。
朋友柳柳隔三差五的就来找我寻找安慰：
“这一年啥都没干就结束了，还没存款，我想要辞职了。”
“工作不开心好想辞职，可是我又怕找不到更好的，怎么办？”
“我觉得自己好没用啊，想辞职又不知道下一份工作在哪里找。”
没有存款、不敢裸辞但又对现在的工作提不起丝毫兴趣做的不开心却也无力改变，想必这是很多人的现状。
面的这种情况，其实我们要把问题拆分成两点讨论：“工作不开心想辞职”和“害怕找不到下一份工作”。
2、用开心来衡量职场，是最不成熟的表现
我们工作的目的就是赚钱，而不是找一个能让你开心的对象。
都说成年人的世界里没有容易二字，其实开心也不是轻易拥有的。
工作稍有不顺心就想辞职，那么这辈子我们都得跟微信游戏“跳一跳”似的在高频跳槽中度过，想要找到开心的工作也是难上加难。
我们不得不承认用开心来衡量职场，是最不成熟的表现。
（1）职场玻璃心
职场中有一类人称为“玻璃心”，永远把自己处于受害者的位置，一言不合就不开心。
总觉得公司的制度不合理，不公平，自己不愿意遵守，于是产生逆反情绪；
有些人过度敏感，和同事相处不愉快，受不了领导的几句批评，觉得委屈；
自身实力不足不去提高，一味让自己处于弱者心态，越工作越丧。
以上的这些不开心都是自我幸福感得不到满足，不愿意接纳职场生存规则，自己的心态、行为没有得到调整，让自己处于被动焦虑、委屈的状态。
（2）自我价值感
还有一部分人不喜欢现在的工作，只是觉得工作太无聊，每天都是重复，自我认同感低，在工作中找不到自我价值。
其实这不是你换工作就能解决的。这世界上本就没有多少人从事自己热爱的工作。
每一份工作一开始都是从有新鲜感到重复做一件事情。重点是有的人能深耕自己的工作领域，静下心来工作，你自然会爱上你的工作。
太多人三分钟热情，做一个月就说不喜欢不开心。每个人的时间、经历和阅历不一样，我们接触到的工作领域也是有限的。
别靠“开心”来判断自己是否辞职，这种负面情绪会影响工作效率，让自己陷入无心工作的死循环。
带着情绪去解决问题只会火上浇油。所以，我们要找到焦虑的根本原因。
如果是因为自己心态太过于悲观：
比如和同事闹矛盾不开心，那就把重点转移到工作中，事后再想也就觉得没啥大不了。
被领导骂了不开心，我们要想想毕竟领导是发你工资的人，骂就骂吧，下次不犯错就行。
我们要试着接纳负面情绪，并逐渐收回理性控制自己的行动，不要让情绪为结果买单。
另外，如果你是“自我价值”上得不到满足而不开心。
我们更不能冲动辞职，而是要想如何在工作中找到满足感，自己有哪些短板是可以补齐的，我和别人的差距在哪里？
找到原因并逐一修正，成为更好的自己。
主动解决问题永远比逃避问题更有用！
3、怕找不到工作，不妨从这两点下手
以上我们解决了不开心想辞职的问题，那么我们接着来看看怕自己辞职找不到工作的人该怎么办。
当你把“怕”这个字说出口的时候，其实就暴露了你的不自信，你深知自己能力不足，找到一份养活自己的工作都不容易了，还哪来的勇气说辞职？
另外，如果你怕找不到合适的工作，教你两个办法：
（1）骑驴找马，留退路
如果你没有足够的经济支撑你三个月的生活，那么我劝你别轻易裸辞。
想辞职，你完全可以骑驴找马，边上班边留意合适的工作，在接到下一家公司抛来的橄榄枝之后再辞职。
这样你的生活才能有所保障。
成年人要学会给自己留后路，别让自己无路可退！
（2）掂量实力，找对标
在找工作之前我们一定要评估自己的实力，在市场上你能值多少钱。
如果你的野心和你的才华还不匹配的时候，就先提高自的核心竞争力。
我一朋友半年前也想辞职，但是他发现自己想要找的工作，要求都很高。
于是他立马就报班学习了相关技能，争取让自己能达到心仪公司的标准，在上个月他成功跳槽，工资也翻了两倍。
所以在你觉得自己找不到好工作的时候，先别辞职也别自暴自弃。
找一个目标，比如你要进BAT企业，那就在他们的招聘信息里找到要求和标准；
对标自己，缺少哪些能力，还有哪些可以提升的空间，自己处于哪一层次；
补齐不足，找到自己与市场的差距后再通过学习提升自己的能力和核心竞争力。
当你觉得你有信心有能力跳槽的时候，再投递简历，有拿得出手的东西不怕自己找不到工作。
4、写在最后
每个人都会有迷茫和焦虑的时候，但是千万不要让你的情绪为你做任何决定，毕竟成年人的世界你要为自己的每一个行为负责。
李诞说：“人是活出来的，不是想出来的。”
永远不要去问别人自己的下一步该做什么，没人能够帮你解答，因为这是你自己的人生。
开心或是不开心，辞职或是不辞职，掂量掂量自己，问问自己的心，人生路，你走过的每一步都算数。
热心网友
时间：2022-06-05 03:53
如果你不想做现在的工作，就应该立刻辞职，然后找适合你自己的工作，因为时间不等人，早点辞职才是比较正确的做法！
热心网友
时间：2022-06-05 05:28
付费内容限时免费查看回答1、很多人都不喜欢目前的工作，每天面对着不喜欢的事情的确是很烦人的。但是每一份工作都有着存在意义，我们还是应该去寻找工作或周围同事的闪光点，来平衡自己的不喜欢。
2、如果不能辞职，那么推荐以下两种办法。内部转岗。首先要和转岗部门领导以及自己部门领导搞好关系，以免最后两边都无人接受的尴尬。可以先罗列下自己的工作情况，比如参与过的项目、设计规划等。通过罗列我们先总结自己的优缺点，以及不适合在本岗位的原因，适合在其他岗位的特点，先和本部门领导沟通试试口风，在决定下一步动作。继续原岗位工作。
3、把自己擅长的放大，做到比其他大部分人都好的适时候，也许你自己就会喜欢这份工作。退一步说，到时候领导和同事都会注意你，可能让你分享经验或许通过业务上的成功带来升职机会。
4、努力工作绝对不是赔本买卖。总结：不喜欢本职工作是正常的，但是我们也不能自暴自弃，每一个岗位都有价值。我们可以和同事搞好关系和他们打成一片；或者和领导搞好关系，把困难的工作交给别人。最后还是建议先提升自己本身，在去提条件的效果可能会更好。
提问我现在从事的劳务中介 我感觉每天都在跟自己的思想做斗争 那些人上班很辛苦 老板还要吃很多钱 我们这些招聘的啥也没有 搞不好经常被求职者骂 说我们骗他啥的 如果不叫他们来上班我们就没有业绩 老板就会惩罚我们
现在疫情招厂里面的员工很不好招我总感觉自己的良心过意不去
回答如果自己感觉到工作不如意还是建议辞职去找过一份新工作，比例自己的身心愉快比什么都重要
提问我之前在这个公司上了半年多的班 去年十二月辞职了 最近组长叫我回去上班 我就答应了 今天去了一天 感觉不怎么样 又不好跟她说 好为难 辞职了又怕自己找不到好的工作 找了半个多月的工作了 还没找到自己喜欢的 好迷茫啊
回答找工作其实类似于找对象，有很多相似的地方：
1、一个你觉得合适，对方也觉得你合适的工作并不好找，好多人和企业都是“单相思”，用人、被利用都是相互的，不要上火，实属正常现象；
2、如果你喜欢一个人，你会为了他/她改变，找工作也是一样，如果你有既定目标，就向着这个目标完善自己，自己丰富起来了，也就离目标越来越近了。机会总是留给有准备的人。
3、如果对方喜欢你，你却不喜欢他/她，一定不要勉强，恋爱谈了三个月就分手，对你和对方都是伤害。工作也是一样，千万别将就，不止会影响你的工作状态，增加你找工作的周期，还会让下一个招聘公司觉得你不稳定。
4、半个月时间不长，一个完美的恋爱对象找一辈子都不一定合适，没准一瞬间又被你发现了。不要着急，放平心态，总会有适合自己的人出现，总会有适合你的工作出现
不要急慢慢来
提问我想知道你对劳务派遣公司的看法 假如是你找工作 会选中介吗
回答看个人的选择吧，反正我是不会选择当中介的，毕竟黑中介是所有人都很讨厌的一种职业
提问但是我又不知道怎么跟组长开口说 好为难 不去又要得罪她 去了我自己上班的时候也不开心
回答直接开门见山的和她说不做了吧，好工作只要愿意找肯定是有的，何必要这样为难自己呢
提问嗯嗯谢谢你
