发布网友 发布时间:2022-04-23 09:32
共4个回答
热心网友 时间:2023-10-09 15:20
有如下几种:
1、不按时上下班、考勤打卡。
2、提前下班早退离开工作岗位的。
3、工间休息工间操超过规定的休息、做操时间的。
4、上班时间内作私活的。
5、在班不在岗,脱离自己应在岗位的。
6、在岗不干活,磨洋工的。
7、上班期间、未经请假许可擅自离开工作岗位的。
8、上班时间擅自四处走动,拖延工作的。
9、某个个人目的未达到,无理取闹,借机生事影响生产工作的。
10、请霸王假,未经许可自行次日不到岗工作的。
作为劳动者遵守劳动纪律,是自己的本分事。合理的权益应当有自我保护意识,合理的权益维护也须遵循一定程序才能形成良性循环。形成一种人人遵守的公序。在一种公正良性的次序下,每个人的权益才能得到最好的保护。
热心网友 时间:2023-10-09 15:20
违反劳动纪律的表现有:迟到,早退,串岗,离岗,旷工等。
热心网友 时间:2023-10-09 15:20
1、不按时上下班、考勤打卡。
2、提前下班早退离开工作岗位的。
3、工间休息工间操超过规定的休息、做操时间的。
4、上班时间内作私活的。
5、在班不在岗,脱离自己应在岗位的。
6、在岗不干活,磨洋工的。
7、上班期间、未经请假许可擅自离开工作岗位的。
8、上班时间擅自四处走动,拖延工作的。
9、某个个人目的未达到,无理取闹,借机生事影响生产工作的。
10、未经许可自行次日不到岗工作的。作为劳动者遵守劳动纪律,是自己的本分事。合理的权益应当有自我保护意识,合理的权益维护也须遵循一定程序才能形成良性循环。形成一种人人遵守的公序。在一种公正良性的次序下,每个人的权益才能得到最好的保护。
热心网友 时间:2023-10-09 15:21
"(1)不按规定的时间、地点到达工作岗位,擅离职守,不按要求请假,迟到、早退、中途溜号。
(2)不根据生产、工作岗位职责及规定,按质按量完成工作任务。
(3)在正常工作时间干私活、办私事。
(4)在正常工作时间内东游西逛、聚集闲谈、嬉戏。
(5)不遵守技术操作规程,不遵守与劳动、工作紧密相关的纪律及其他规则。
(6)上班不干活、消积怠工.严重影响生产任务的完成。
(7)上班睡觉、看电视、下象棋、打扑克。
(8)工作时间看与本职工作无关的书籍。
(9)工作中不服从分配,不听从指挥。
(10)无理取闹、纠缠各级领导、影响正常工作。
(11)聚众*、打架斗殴、酗酒肇事。
(12)私自动用他人的设备、工具。
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