事业编真的很好吗？
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好。事业单位一般都是行政机关下属的二级单位，还是不错的，工作稳定，和企业、公司相比，规章制度以及工作流程更为规范，而且也相对清闲一些。当然，和公务员相比，事业单位在稳定方面还是差一些。
目前事业单位分为三类。第一类是全额拨款事业单位，这类事业单位所有的经费全靠上级单位拨付，因此在资金支配上没有自主权，待遇可能会稍微差一些，但同时也是最稳定的。第二类是差额拨款事业单位，上级单位只拨付一部分经费用于指定的工作项目，剩下的需要单位自己挣。单位对于自己挣的这部分资金有一定的自主权，那么如果单位自己可以挣来钱，待遇上会好一些，如果没本事挣不到钱，待遇会差一些。第三类是自收自支事业单位，上级单位不拨付资金，单位日常的开支完全要自己挣，同样的，挣得多，待遇就越好。
至于社保、公积金等，事业单位一般只给员工上失业保险以及住房公积金，其他的社保基本没有，因为绝大部分事业单位实行公费医疗，因此没有医疗保险。一些事业单位的员工退休后关系可以回到上级机关，因此也没有养老保险。
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事业编制单位是指经过国家审批，具有编制制度和相对稳定工作岗位的事业单位。关于事业编制单位的好坏，可以从以下几个方面来看：优点：1. 稳定性：事业编制单位相对稳定，一般不会随意开除员工，有着较高的就业保障性。2. 非常温柔：没有说非常温柔的生肖，生肖是中国传统文化中用来表示人的年份的一个符号，并不代表人的个性特点或真实情况。缺点：1. 频繁调整：由于*、经济等因素的变化，事业编制单位可能会不断调整编制和人员岗位，对就业稳定性可能会产生一定影响。2. 选拔*：事业编制单位的招聘一般会有一定的*条件，包括学历、年龄、专业等要求，可能会对一部分人造成一定的就业压力。3. 管理约束：事业编制单位一般具有较为严格的管理制度，工作规范和流程可能会相对繁琐，在一些人看来可能会有一定的束缚感。
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您好，那肯定是非常好的呀，事业单位编制里面，那可以说是很多人打破脑袋都想进去的公司，可以说是非常好的单位了。
热心网友
事业单位上班的好处往往都是显而易见的
（1）工作竞争压力小
（2）工作稳定，不会面临下岗和金融的风险
（3）福利待遇比较好
（4）有利于扩大交际圈，认识各个阶层的人，在生活上有许多便利
但同时，事业单位也有很多容易被忽略的坏处
（1）基层工作量很大，尤其是社区工作
（2）事业单位的待遇在很多地方只能全是中等水平，并没有太大竞争力
（3）过于强调人事关系
热心网友
事业单位编制好的原因如下：
相对稳定的工作。
相对较高的薪资和福利。
职业晋升空间大。
工作稳定，有时间投资自己。
事业单位编制不好的原因如下：
上升通道比较狭窄。
工资上升空间有限。
工作一眼看到头。
