发布网友 发布时间:2024-10-24 01:15
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热心网友 时间:2024-10-25 21:53
他是一位优秀的教师,更是一位出色的校长。他以工作出色,成绩突出,连续得到提拔重用,毕业不到三年,就被任命为年级组长、学校团委,继而担任丰城三中校长。丰城三中当时校舍陈旧,环境恶劣,师资薄弱,生源匮乏,被戏称为“三中三中,一座水中;职中职中,有地人空”。面对如此困境,他没有气馁,而是积极争取市和社会各界的支持,从改变学校环境入手,以加强教师队伍建设为起点,以改革创新为总抓手,通过争取市重视,投入资金,彻底改变了校园环境。熊校长上任不到两年,学校面貌焕然一新,成为了市内一流学校,被评为宜春市学校建设和管理“优秀学校”,继而被评为江西省重点职业高中。
担任重点高中的校长后,他没有骄傲自满,而是针对拖船中学的特点,寻找更新更高的发展。拖船中学虽是一所省级农村重点中学,但办学设施简陋,破旧,操场坑洼,学生不到1600人,与“重点中学”的名不符实。为改变现状,他首先从提升办学实力入手,建设学生公寓,争取市重视,建设教学综合大楼和运动场,添置实验室和多媒体教室等硬件设施,提升学校硬件水平。同时,加强领导班子建设,强化教师队伍建设,完善管理制度,实行按劳取酬,优劳优酬,调动教师积极性,形成良好的竞争氛围。通过一系列措施,拖船中学二本以上录取人数大幅度增加,朱圣良同学以优异成绩考入全市前三名。
市再次让他挑重担,从拖中调任丰城二中任校长。他进一步加强了班子建设,提高了整体素质和亲和力,形成了教风好、校风正、学风浓的良好氛围。加大了教师队伍建设力度,尊重教师劳动,支持教师进修,培养青年教师,形成了人心思进、共促发展的良好氛围。加大了校园绿化美化的建设力度,把二中建设成为理想场所。在他的带领下,二中今年高考形势喜人,实现了录取清华北大零的突破,一本上线人数增加76个百分点,二本上线人数增加36.8个百分点,展现出蓬勃发展的态势。
熊才卫校长通过一系列努力,成功解决了学校面临的困境,提升了学校办学水平,培养了大批优秀人才,为教育事业做出了突出贡献。他的故事告诉我们,面对困难,只要不气馁,勇于改革,积极争取支持,就一定能开创出一片新的天地。