职场上,老板把不涨工资不发年终奖,挨着骂也不会辞职的员工定义为忠诚的...

发布网友 发布时间：2024-10-16 13:06

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热心网友 时间：2024-10-19 14:07

这样的老板是非常的尖酸刻薄，别人给他工作就是要发工资发年终奖，如果老板把这样的员工定义为忠诚，说明他只是想找一个奴隶，而不是真正想用工资聘请员工。

热心网友 时间：2024-10-19 14:02

其实因为立场不同，所以看待事情的态度也不同，对于老板来说，肯定希望这等级的员工什么都不谈，好好的为自己做事，但是作为员工来说，肯定是希望能够涨工资。能够让老板认可自己的能力，从而升职加薪

热心网友 时间：2024-10-19 14:07

员工跟老板想法肯定是不一样的，老板当然愿意用那些听话的，不给涨工资发奖金也不抱怨的员工当做忠诚员工的。而这些肯定是那些所谓不听话员工无法做到的，因此也会对老板不满意，也会觉得那样的员工真的无话可说。

热心网友 时间：2024-10-19 14:08

这些人都是没法跳槽的人，不是自己没有能力就是自己被家庭所困扰，忠诚，呵呵，工作不为了钱难道大家都是雷锋吗！所以不要看老板怎么说。看看彼此能拿到多少钱就一目了然了。如果公司的钱到位，都是忠诚的员工，不到位，那留下的都是能力不行的人。

热心网友 时间：2024-10-19 14:03

在职场上，一般小公司的老板都会喜欢这样的员工的。毕竟对于老板来说，员工工资就是一大笔开销啊，所以老板总是希望用越少的工资gei自己的员工，老板认为忠诚的员工无非都是些老实巴交的，就知道勤勤恳恳做牛做马，似乎也没有特别大的理想。但是这样的员工不会有什么进步。