离职了钉钉上还有3天年假

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根据相关资料查询显示员工离职的,有未休年假,可以安排一次性休完,员工休年假是员工的合法权利,只要达到相应的工作年限,企业无论如何,都应安排员工休年假,否则就要支付未休年假的工资。

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